A nota final de cada candidato será igual ao total de pontos obtidos na prova objetiva, mas os candidatos devem ser aprovados em todas as etapas eliminatórias. Os candidatos serão classificados por ordem decrescente, da nota final, em lista de classificação.
Veja a previsão dos resultados:
- 15 de maio: Resultados preliminares;
- 24 e 25 de maio: Provas práticas e testes de aptidões físicas;
- 30 de maio: Resultados das provas práticas e testes de aptidões físicas;
- À partir de 4 de junho: Resultado final.
Serão elaboradas três listas de classificação, uma geral com a relação de todos os candidatos, inclusive os portadores de deficiência e afro-brasileiros e outras duas especiais, contendo os portadores de deficiência e afrodescendentes apenas.
As nomeações obedecem apenas e rigorosamente a ordem de classificação final, respeitando as reservas de vagas para as listas especiais. AS nomeações se darão de acordo com o interesse da administração municipal.
A nomeação e o exercício far-se-ão na forma estabelecida no Estatuto do Servidor Público Municipal.
Independentemente da aprovação nas provas, os candidatos somente serão admitidos se aprovados nos exames médicos, avaliação psicológica e de investigação social.
