O concurso público da Prefeitura de Parnaíba no estado de São Paulo, que ocorreu no último domingo, 19 de agosto, contou com mais de dois mil candidatos que disputam vagas em várias funções de níveis médio e superior, sob regime estatutário. Será reservado o percentual de 5% das vagas que vierem a surgir no prazo de validade do Concurso Público para pessoas com deficiência. Os salários oferecidos variam entre R$ 1.525,18 e R$ 6.268,70 por carga horária de trabalho entre 30 e 40 horas semanais.
No caso de igualdade da Nota Final, dar-se-á preferência sucessivamente ao candidato que:
- Tiver idade superior a 60 (sessenta) anos até o último dia das inscrições, atendendo ao que dispõe o Estatuto do Idoso - Lei Federal nº 10.741/03;
- Obtiver maior número de acertos na prova de Conhecimentos Específicos, quando houver;
- Obtiver maior nota na Prova Dissertativa, para os cargos de PEB II - Educação Especial (nas Disciplinas de Atendimento Educacional Especializado/AEE, Deficiência Auditiva, Intelectual e Visual);
- Obtiver maior número de acertos na prova de Legislação e Conhecimentos Pedagógicos, para o cargo de PEB II - Educação Especial (nas Disciplinas de Atendimento Educacional Especializado/AEE, Deficiência Auditiva, Intelectual e Visual);
- Obtiver maior número de acertos na prova de Língua Portuguesa;
- Obtiver maior número de acertos na prova de Conhecimentos Básicos de Legislação Municipal;
- Obtiver maior número de acertos na prova de Atualidades, quando houver;
- Obtiver maior número de acertos na prova de Matemática, quando houver;
- Maior idade inferior a 60 (sessenta) anos até o último dia das inscrições;
- Tiver exercido efetivamente a Função de Jurado no período entre a data de publicação da Lei Federal nº 11.689/08 até a data de publicação deste Edital.
A nota final de cada candidato será igual ao total de pontos obtidos em todas as etapas realizadas pelo candidato.
A nomeação dos candidatos obedecerá rigorosamente à ordem de classificação dos candidatos aprovados, observada a necessidade da Prefeitura do Município de Santana de Parnaíba e o limite fixado pela Constituição e Legislação Federal com despesa de pessoal.
O concurso terá validade por dois anos, com possibilidade de prorrogação por igual período, a critério da administração municipal.
Acompanhe a divulgação do resultado final do concurso público
