O processo seletivo da Prefeitura de Santana de Parnaíba no estado de São Paulo, que ocorreu no último domingo, 16 de dezembro, contou com mais de 5 mil candidatos que concorrem a formação de cadastro reserva em diversos cargos que exigem ensino fundamental, médio e superior, sendo 5% das vagas reservadas aos candidatos portadores de deficiência. Os salários oferecidos pela Prefeitura variam entre R$ 954,00 e R$ 12.052,78, mais vale alimentação de R$ 150,00, vale transporte, abono, entre outros benefícios.
No caso de igualdade da Nota Final, dar-se-á preferência sucessivamente ao candidato que:
a) tiver idade superior a 60 (sessenta) anos até o último dia das inscrições, atendendo ao que dispõe o Estatuto do Idoso - Lei Federal nº 10.741/03;
b) obtiver maior número de acertos na prova de Conhecimentos Específicos;
c) obtiver maior número de acertos na prova de Clínica Médica, quando houver;
d) obtiver maior número de acertos na prova de Políticas de Saúde, quando houver;
e) obtiver maior número de acerto na prova de Legislação e Conhecimentos Pedagógicos, quando houver;
f) obtiver maior número de acerto na prova de Conhecimentos Básicos de Legislação Municipal;
g) obtiver maior número de acertos na prova de Língua Portuguesa, quando houver;
h) obtiver maior número de acertos na prova de Matemática, quando houver;
i) maior idade inferior a 60 (sessenta) anos até o último dia das inscrições;
j) tiver exercido efetivamente a Função de Jurado no período entre a data de publicação da Lei Federal nº 11.689/08 até a data de publicação do edital.
O resultado do processo seletivo contendo o resultado geral, com a nota final do candidato será publicado na Imprensa Oficial do Município e estará disponibilizado nos sites do Instituto Mais e da Prefeitura de Santana de Parnaíba.
O prazo de validade do processo seletivo, para fins de convocação, será de um ano, podendo ser prorrogado por igual período, a contar da data de homologação da publicação do resultado final.
Acompanhe a divulgação do resultado final do processo seletivo
