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Resultado Prefeitura de Marília-SP concurso IPREMM 2019

Prefeitura de Marília divulga gabarito de concurso que pretende preencher vagas em cargos de ensino fundamental, médio e superior.

Por Redação em 07/06/2019 às 11:38:19

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O concurso público do Instituto de Previdência do Município de Marília (IPREMM), estado de São Paulo, que ocorreu no último domingo, 9 de junho, contou com mais de dois mil candidatos que disputam 9 vagas em cargos de todos os níveis de formação escolar. Os salários oferecidos variam de R$ 1.499,96 a R$ 4.272,51, por carga horária semanal de 15, 20, 30 ou 40 horas de trabalho.

Na hipótese de igualdade na pontuação, serão aplicados, sucessivamente, os critérios de desempate adiante definidos:

Cargos: Auxiliar de Serviços Gerais

a) com idade igual ou superior a 60 anos, nos termos da Lei Federal nº 10.741/03, entre si e frente aos demais, sendo que será dada preferência ao de idade mais elevada;

b) que obtiver maior pontuação nas questões de Língua Portuguesa;

c) que obtiver maior pontuação nas questões de Matemática;

d) que tiver exercido a função de jurado nos termos da Lei Federal nº 11.689/2008;

e) mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos.

Cargo: Agente Municipal de Vigilância Patrimonial

a) com idade igual ou superior a 60 anos, nos termos da Lei Federal nº 10.741/03, entre si e frente aos demais, sendo que será dada preferência ao de idade mais elevada;

b) que obtiver maior pontuação nas questões de Conhecimentos Específicos;

c) que obtiver maior pontuação nas questões de Língua Portuguesa;

d) que obtiver maior pontuação nas questões de Matemática;

e) que obtiver maior pontuação nas questões de Legislação Municipal;

f) que obtiver maior pontuação nas questões de Atualidades;

g) que tiver exercido a função de jurado nos termos da Lei Federal nº 11.689/2008;

h) mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos.

Cargo: Auxiliar de Escrita

a) com idade igual ou superior a 60 anos, nos termos da Lei Federal nº 10.741/03, entre si e frente aos demais, sendo que será dada preferência ao de idade mais elevada;

b) que obtiver maior pontuação nas questões de Conhecimentos Específicos;

c) que obtiver maior pontuação nas questões de Língua Portuguesa;

d) que obtiver maior pontuação nas questões de Matemática;

e) que obtiver maior pontuação nas questões de Legislação Municipal;

f) que tiver exercido a função de jurado nos termos da Lei Federal nº 11.689/2008;

g) mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos.

Cargo: Médico Perito

a) com idade igual ou superior a 60 anos, nos termos da Lei Federal nº 10.741/03, entre si e frente aos demais, sendo que será dada preferência ao de idade mais elevada;

b) que obtiver maior pontuação nas questões de Conhecimentos Específicos;

c) que obtiver maior pontuação nas questões de Língua Portuguesa;

d) que obtiver maior pontuação nas questões de Política de Saúde;

e) que obtiver maior pontuação nas questões de Legislação Municipal;

f) que tiver exercido a função de jurado nos termos da Lei Federal nº 11.689/2008;

g) mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos.

Cargo: Procurador Jurídico

a) com idade igual ou superior a 60 anos, nos termos da Lei Federal nº 10.741/03, entre si e frente aos demais, sendo que será dada preferência ao de idade mais elevada;

b) que obtiver maior pontuação em Conhecimentos Específicos;

c) que obtiver maior pontuação na Peça Prático-Profissional;

d) que obtiver maior pontuação na Prova de Títulos;

e) que tiver exercido a função de jurado nos termos da Lei Federal nº 11.689/2008;

f) mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos.

Cargo: Psicólogo Clínico e Organizacional

a) com idade igual ou superior a 60 anos, nos termos da Lei Federal nº 10.741/03, entre si e frente aos demais, sendo que será dada preferência ao de idade mais elevada;

b) que obtiver maior pontuação nas questões de Conhecimentos Específicos;

c) que obtiver maior pontuação nas questões de Língua Portuguesa;

d) que obtiver maior pontuação nas questões de Raciocínio Lógico;

e) que obtiver maior pontuação nas questões de Noções de Informática;

f) que obtiver maior pontuação nas questões de Legislação Municipal;

g) que tiver exercido a função de jurado nos termos da Lei Federal nº 11.689/2008;

h) mais idoso entre aqueles com idade inferior a 60 anos.

Persistindo, ainda, o empate, poderá haver sorteio na presença dos candidatos envolvidos.

Os candidatos classificados serão enumerados, por cargo, em duas listas, sendo:

a) lista geral: contendo todos os classificados, inclusive os candidatos com deficiência;

b) lista especial: contendo somente os candidatos com deficiência classificados.

Os candidatos aprovados serão classificados, por cargo, por ordem decrescente da pontuação final.

A validade do concurso público será de dois anos, contado a partir da publicação de sua homologação, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período.

Acompanhe a divulgação do resultado final do concurso público

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