O concurso público do Conselho Regional de Odontologia de Goiás, que ocorreu no último final de semana, contou com mais de dois mil candidatos que disputam 15 vagas e cadastro de reserva em carreiras que pedem formação de nível médio ou superior para lotação em Goiânia-GO. Os salários oferecidos variam entre R$ 1.549,00 e R$ 5.828,00, por jornadas de trabalho de 30 e 40 horas por semana. Além do salário, os servidores do CRO-GO recebem R$ 1.050,00 de vale alimentação, vale transporte, plano de saúde e auxílio creche de R$ 200,00 para filhos de até 6 anos.

As provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, que ocorreram no último domingo, 4 de agosto, contaram com questões de múltipla escolha. Estas, serão avaliadas em uma escala de zero a 120 pontos, sendo considerado habilitado o concorrente que obtiver pontuação igual ou superior a 16 pontos na área de conhecimentos básicos, 10 pontos na área de conhecimentos complementares e 17 pontos na área de conhecimentos específicos.

Gabarito

Os gabaritos preliminares referentes às provas objetivas serão divulgados nesta segunda-feira, 5 de agosto no site da organizadora

A prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, foi aplicada para todos os cargos no mesmo dia e dentro dos prazos de duração previstos para a realização da prova objetiva e terá pontuação total de até 10 pontos. Esta, será avaliada quanto ao domínio do conteúdo dos aspectos formais, textuais e técnicos, bem como quanto a capacidade de expressão na modalidade escrita, por meio do uso das normas do registro formal culto da Língua Portuguesa. A folha de texto definitivo será o único documento válido para a avaliação da prova discursiva. 

O candidato que desejar interpor recurso contra o gabarito preliminar e/ou resultados preliminares disporá de 2 (dois) dias úteis para fazê-lo, a contar do dia subsequente ao da divulgação do gabarito ou resultado preliminar da fase.

A nota final no concurso público será igual à soma das notas obtidas na prova objetiva e na prova discursiva. 

Os candidatos aprovados em todas as fases serão ordenados, por cargo, de acordo com os valores decrescentes da nota final.

Serão classificados para cada cargo os candidatos habilitados, de acordo com os critérios estabelecidos no edital, e que estiverem classificados dentro do quantitativo informado no quadro do item 1 do edital, incluindo-se os candidatos empatados na última posição, estando os demais candidatos desclassificados, para todos os efeitos.

O prazo de validade do concurso é de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação do resultado final do concurso no Diário Oficial da União, podendo ser prorrogado, uma única vez, por igual período, por conveniência administrativa.

Acompanhe a divulgação do gabarito e resultado final do concurso público