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Prefeitura de Brusque-SC lança concurso

O certame conta com 159 vagas para todos os níveis de escolaridade.

Por Giovana Brasil em: 31/05/2019 às 16:45

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Foi divulgado pela Prefeitura de Brusque, estado de Santa Catarina, os três novos editais do concurso que pretende preencher 159 vagas e formar cadastro de reserva em diversos cargos da administração municipal. Há chances para todos os níveis de escolaridade e lotação em diversas secretarias municipais. Os salários podem chegar até R$ 7.941,52. 

Vagas

O edital 02/2019 oferece 144 vagas para cargos de Agente Administrativo, Coordenador Pedagógico, Monitor Escolar, Professor de Anos Iniciais, Professor de Arte, Professor de Ciências, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil, Professor de Geografia, Professor de História, Professor de Inglês, Professor de Língua Portuguesa e Professor de Matemática.

O edital 03/2019 tem 5 vagas para o cargo de Agente de Autoridade de Trânsito, que exige ensino médio completo e carteira nacional de habilitação na categoria "AB".

Já o edital 04/2019 abre 10 vagas para Biólogo, Eletricista, Engenheiro Eletricista, Engenheiro Químico, Médico Especialista Pneumologista, Técnico em Agrimensura, Técnico em Informática e Engenheiro Civil.

Inscrições

As inscrições poderão ser realizadas via internet, no endereço eletrônico www.acesseconcursossc.com.br, até as 23h59min do dia 27 de junho de 2019.

Será cobrada taxa de inscrição nos valores de R$ 70,00, R$ 100,00, R$ 120,00 ou R$ 150,00, dependendo do cargo.

Etapas

O concurso terá prova objetiva, avaliação de títulos, teste de aptidão física, exame biomédico, exame psicotécnico vocacional e investigação social, conforme cada cargo. As provas escritas objetivas serão realizadas na cidade de Brusque, na data prevista de 28 de julho de 2019, em locais e horários a serem comunicados a partir do dia 10 de julho.

Os gabaritos da prova objetiva serão divulgados após às 20h do dia 28 de julho pelo endereço eletrônico www.acesseconcursossc.com.br.

O concurso terá prazo de validade por dois anos a contar da data de publicação da homologação do resultado final, prorrogável uma vez, por igual período a critério do Poder Executivo Municipal, sendo este o prazo onde ocorrerão as nomeações.

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Nota:

(3.8/5.0)

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