Foi divulgado pela Prefeitura de Nossa Senhora dos Remédios, estado do Piauí, o edital que pretende preencher 350 vagas abertas e cadastro reserva para cargos de todos os níveis de escolaridade no quadro geral de servidores com salários entre R$ 998,00 e R$ 6.000,00. A banca Crescer concursos é quem coordena o certame e aplicará as provas.

Vagas

As oportunidades são para cargos de nível superior de Médico ESF, Enfermeiro ESF, Dentista, Fisioterapeuta, Psicólogo, Nutricionista, Assistente Social, Enfermagem Plantonista, Médico Plantonista, Médico Ultrassonografista, Professor de EJA, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Matemática, Professor de Ciências, Professor de História, Professor de Geografia, Professor de Inglês, Professor de Física, Professor de Biologia, Professor de Química, Professor de Artes, Professor de Religião, Professor de Educação Física, Coordenador Pedagógico e Fiscal de Tributos.

Para candidatos de nível médio ou técnico há chances de Técnico de Enfermagem ESF, Técnico Em Higiene Bucal PSB, Recepcionista, Operador de Sistemas, Agente Comunitário de Saúde, Professor de Educação Infantil, Professor de Ensino Fundamental, Digitador e Monitor. Já aqueles com ensino fundamental completo poderão tentar cargos de Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia, Servente, Serviços Gerais, Operador de Máquinas Pesadas e Motorista.

Inscrições

As inscrições poderão ser realizadas até o dia 20 de maio de 2019, via internet no endereço eletrônico - www.crescerconcursos.com.br.

A taxa de inscrição será de R$ 60,00 para os cargos de nível fundamental, R$ 80,00 para os que pedem nível médio e R$ 100,00 para superior. 

Etapas

As provas objetivas do concurso ocorrerão no dia 09 de junho para os cargos de níveis fundamental e médio e no dia 16 de junho para aqueles de ensino superior. Os locais serão divulgados no dia 05 de junho e os gabaritos provisórios serão disponibilizados dois dias após a realização das provas.

A validade do concurso será de dois anos a contar da data de publicação de sua homologação, podendo ainda ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal.