Será considerado aprovado o candidato que, submetido ao Processo Seletivo, satisfizer todas as condições estabelecidas no edital.

Em caso de igualdade de pontos na classificação, serão adotados, sucessivamente, os seguintes critérios para o desempate dos candidatos:

a) para os cargos de Professor I e Nível Superior Completo:

1º) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Técnico-profissionais;

2º) maior número de pontos na prova de Legislação do SUS ou Legislação Municipal ou Aspectos Legais da Política Educacional, de acordo com a estruturação das provas constantes no Edital;

3º) maior número de pontos na prova de Português;

4º) maior idade.

b) para os cargos de Professor II, Nível Médio Completo e Nível Médio Especializado:

1º) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Técnico-profissionais;

2º) maior número de pontos na prova de Noções de Informática ou Aspectos Legais da Política Educacional, de acordo com a estruturação das provas constantes no Edital;

3º) maior número de pontos na prova de Português;

4º) maior idade.

c) para os cargos de Nível Fundamental Completo e Incompleto:

1º) maior número de pontos na prova de Conhecimentos Técnico-profissionais;

2º) maior número de pontos na prova de Português;

3º) maior número de pontos na prova de Matemática;

4º) maior idade.

Quando a igualdade de pontos na classificação envolver pelo menos um candidato com idade igual ou superior a 60 anos, o desempate será feito considerando como primeiro critério o mais idoso.

Apurada a classificação, esta será publicada como resultado final do Concurso Público, em ordem decrescente dos pontos, em duas listas, contendo, a primeira, a pontuação de todos os candidatos aprovados, inclusive a dos candidatos com deficiência, e a segunda, somente a pontuação destes últimos.

O resultado final do Concurso Público será divulgado nos sites www.ibamconcursos.org.br e www.pmbp.rj.gov.br, no Mural Oficial de Atos da Prefeitura de Barra do Piraí e posteriormente nos meios de comunicação julgados convenientes pela Comissão de Concurso Público da Prefeitura.

Os candidatos aprovados passarão a constituir um cadastro de reserva pelo período de validade do Concurso Público, cabendo-lhes a responsabilidade de manter atualizado seu endereço para fins de convocação, sob pena de serem considerados desistentes.